[1]
Susilo, H. et al. 2026. Pengaruh Kepemimpinan dan Komunikasi Organisasi terhadap Kinerja Karyawan melalui Budaya Organisasi sebagai Variabel Intervening pada CV. ESBEMART. Sosio e-Kons. 18, 2 (Aug. 2026), 274–289. DOI:https://doi.org/10.30998/sosioekons.v18i2.3799.